強(qiáng)化百年不倒意識(shí)擔(dān)當(dāng)百年輝煌責(zé)任

2012年6月16日——17日，盛隆電氣集團(tuán)2012年全國(guó)管理系統(tǒng)工作交流會(huì)在武漢召開(kāi)。來(lái)自全國(guó)各地的參會(huì)代表參觀了武漢各部門(mén)辦公區(qū)，四萬(wàn)平米的新工廠，武漢棗開(kāi)科技有限公司辦公室等，各地區(qū)之間進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。

董事長(zhǎng)在會(huì)上講解了盛隆電氣基本制度文件，提出管理系統(tǒng)新任務(wù)——強(qiáng)化百年不倒意識(shí)，擔(dān)當(dāng)百年輝煌責(zé)任。要求管理系統(tǒng)要?jiǎng)?chuàng)新升級(jí)，學(xué)會(huì)操心，會(huì)當(dāng)家，才能使盛隆電氣百年輝煌。

 會(huì)議第二天，董事長(zhǎng)還語(yǔ)重心長(zhǎng)地講了一段話，“年輕人在成長(zhǎng)的過(guò)程中要?jiǎng)?wù)實(shí)，要積極工作，在工作中學(xué)習(xí)，在工作中鍛煉，在工作中成長(zhǎng)。腳踏實(shí)地地正確對(duì)待已發(fā)生的一切自己想要的或不想要的變化，相信自己是很棒的，相信領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己是關(guān)心愛(ài)護(hù)的。經(jīng)得起打擊，經(jīng)得起考驗(yàn)，經(jīng)得起提拔，經(jīng)得起重用。王厚律與許紅的崗位變化，王厚律經(jīng)得起這種變化，有自信，最終還是采購(gòu)處總經(jīng)理，而且很棒。她有在其他公司工作過(guò)的經(jīng)驗(yàn)，我們公司是個(gè)好公司還是壞公司她有比較。從她的各種表現(xiàn)觀察，她非常認(rèn)同、熱愛(ài)這個(gè)公司，從她前年朗誦盛隆詞比賽上可以看出她是發(fā)自內(nèi)心的。從她愛(ài)人做銷(xiāo)售成功可以看出王厚律愛(ài)盛隆。這種情況在公司很多的。像杜英愛(ài)公司，謝遠(yuǎn)鋒銷(xiāo)售做得很好；王堂鑫愛(ài)盛隆，劉吉斌銷(xiāo)售做得很好。04、05年我在公司多次講到愛(ài)的力量。你愛(ài)盛隆，盛隆就愛(ài)你。我提出的盛隆倫理，信任、關(guān)愛(ài)，其中的含義，士為知己者用，士為知己者死，相互的信任是一個(gè)巨大的力量。從古人諸葛亮的《出師表》，千古絕筆，足以證明，知遇之恩，死而后已。證明互相關(guān)心，關(guān)愛(ài)的力量能成就事業(yè)。昨天倪慧的發(fā)言，很有感觸的。她的發(fā)言是一種呼吁，只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛(ài)，世界將變成美好的明天。”